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Mineradora abre escritório na capital para mostrar a história da cerâmica Dos artefatos ritualísticos de povos pré-Colombianos aos objetos de decoração no Distrito de Icoaraci, poucos materiais possuem a ancestralidade da cerâmica: sua história remonta há mais de 10 mil anos, sendo, portanto, o material mais antigo produzido pela humanidade. Um pouco dessa história de milênios será contada pela exposição “Cerâmica – Matéria e Expressão Cultural”, que o escritório da Alcoa em Belém abre ao público, para visitação agendada, a partir do dia 01 de fevereiro. Seis painéis de fotografias, produzidas por profissionais do GQ Foto Estúdio, vão mostrar peças arqueológicas do acervo do Museu Paraense Emílio Goeldi (MPEG), além de apontar particularidades da cerâmica desenvolvida por povos tapajônicos e marajoaras. Também haverá espaço para oferecer um panorama sobre a produção de ceramistas do Distrito de Icoaraci, como mestre Raimundo Cardoso e Anísio Silva, e falar da influência da cerâmica na

Imagine um lugar banhado por um rio que surpreende se dividindo em braços para dar origem a grandes igarapés de água gelada e límpida. È assim na Comunidade do Moura, um recanto de remanescentes de quilombo,   que abriga uma natureza exuberante e tradições milenares. “Aqui tem peixe com fartura, caça, terra boa pra plantar e uma floresta com tudo que a gente precisa: breu, copaíba, andiroba, cipó, frutos como a castanha, sementes, e até mesmo a madeira para fazer nossas casas” comenta Maria do Carmo Colér Viana, ceramista e agricultora. Impressiona a peculiaridade do lugar, que de acordo com seus moradores, está dividido em quatro ilhas, onde habitam mais de 120 famílias, a maioria remanescente de quilombo. A comunidade conta com organização social bem desenvolvida como microssistemas de abastecimento de água, rede de distribuição de energia elétrica, escola com atendimento a estudantes até o 9º ano do ensino fundamental, igrejas católica e outra evangélica, além de uma cooperativa qu

Há muitos anos, em um reino longínquo, um rei, pressentindo que estava chegando ao fim de seus dias, ponderou que a melhor maneira de preparar o seu filho para substituí-lo seria enviando-o para permanecer por algum tempo em companhia de um grande sábio, que morava em um templo distante, situado na fronteira de uma densa floresta. Era seu desejo que o sábio ensinasse ao príncipe as regras de um grande dirigente, transmitindo-lhe toda a sabedoria necessária para isso. Quando o príncipe chegou ao templo, com a incumbência de permanecer com o mestre, este respondeu que, como parte de sua formação, ele deveria ir para a floresta, aí permanecendo por um ano, ouvindo todos os sons da floresta e retornando a seguir. Embora chateado, pois não era isto o que esperava, o príncipe foi para a floresta, voltando ao templo após o prazo estipulado. A encontrar com o sábio, este solicitou ao jovem para descrever todos os sons que tinha ouvido. "Mestre", respondeu o príncipe, "eu ou

Parece não haver diferença nestes substantivos, mas podemos começar a enxergá-la a partir da própria definição que extraímos do dicionário, vejamos: a) Chefe: Funcionário ou empregado que dirige um serviço. Cabeça, principal; b) Líder: Pessoa que exerce influência sobre o comportamento, pensamento ou opinião dos outros. Ser chefe é, a partir do momento que é empossado no cargo, obter o "respeito" por parte dos subordinados, é impor sua autoridade dando ordens para que determinado trabalho seja realizado, tentando a todo custo demonstrar que quem manda é ele. Ser Líder é, a partir do respeito que adquire para com seus parceiros, pelo autocontrole e senso de justiça ao enfrentar situações adversas, lhe é atribuído, por consequência, o cargo de líder de uma equipe. É a própria equipe quem escolhe o líder e aceita tê-lo como seu representante e guia para o desenvolvimento dos trabalhos do grupo. Enquanto a visão do chefe é de imputar medo no grupo e de "secar" qualquer

Você já ouviu falar em CTA? Trata-se de um Centro de Testagem e Aconselhamento que realiza serviços voltados ao diagnóstico e prevenção de doenças sexualmente transmissíveis. Este importante órgão oferece gratuitamente testes para o diagnóstico de HIV, Sífilis e Hepatites B e C.   Inaugurado em dezembro, o CTA de Oriximiná oferece inicialmente testes apenas para o vírus HIV e foi além: ampliou suas ações sendo transformado num Núcleo de Promoção e Prevenção da Saúde. “Nós optamos por ampliar os serviços a serem ofertados pelo CTA do município, sendo este um espaço que vai oportunizar a todas as pessoas o acesso à informação, não só aos portadores de DST’s, como também auxiliar o aluno no seu trabalho de escola, o professor na elaboração do seu material didático, além de grupos de jovens e demais entidades”, informa Carlos Beta, Diretor de Vigilância Epidemiológica e Coordenador do CTA. Esse foi um passo importante para ajudar desmistificar o preconceito de que quem procura o CTA é po

Além das mulheres que pretendem engravidar, pais e futuros pais também devem evitar o consumo do cigarro. Estudo feito em Perth, na Austrália, indica que filhos de homens que fumavam mais de 15 unidades por dia na época da fecundação têm 35% mais chances de desenvolver leucemia, o tipo mais comum de câncer infantil. Os especialistas entrevistaram famílias de quase 400 crianças com leucemia linfoblástica aguda sobre os hábitos dos pais. A equipe comparou esses dados com informações de mais de 800 crianças com idades similares, mas que não tinham tumores. O tabagismo materno não teve impacto no risco de desenvolver câncer, mas quando os pais eram fumantes, o risco aumentou. O resultado é que a fumaça do tabaco pode danificar o DNA do espermatozóide e ele, mesmo assim, fecundar um óvulo. Proibição no DF Na cidade de Brasília (DF), foi proibido o consumo de "cigarros, cigarrilhas, charutos, cachimbos ou qualquer produto fumígero" em carros que transportem gestantes, crianças ou

O Brasil tem atualmente mais de 27 milhões de aposentados. A maioria, para poder sobreviver com dignidade, precisa enfrentar diariamente uma série de barreiras sociais e financeiras. A perda acumulada das aposentadorias e pensões, entre 2004 a 2009, chegou a 78, 84%. A maioria dos aposentados recebe um salário mínimo e mesmo assim movimentam a economia de boa parte dos pequenos municípios brasileiros. O Dia do Aposentado foi instituído pela Lei 6.926/81, quando também é comemorado o Dia da Previdência Social. Segundo o Ministério da Previdência Social, o país tem 27 milhões de aposentados e pensionistas, regidos pelo regime geral da previdência, ou seja, que recebem pelo Instituto Nacional do Seguro Social (INSS). Fonte: Sintrafesc - Assessoria de Imprensa.

Gestantes e seus parceiros sexuais, como marido ou namorado, poderão fazer teste rápido para o diagnóstico de HIV e sífilis na rede básica de saúde pública, conforme portaria do Ministério da Saúde publicada hoje (13) no Diário Oficial da União. De acordo com a portaria, os testes de sangue serão feitos durante o pré-natal pelo programa Rede Cegonha. O resultado sai em menos de 30 minutos. Diagnosticar e tratar essas doenças o mais rápido possível durante a gravidez é importante para impedir a transmissão para o bebê. De 2000 a 2009, foram identificadas 54.218 gestantes com o vírus da aids no país, de acordo com o Ministério da Saúde. Apesar da média nacional ter caído de 5,4 casos para 3 casos por 100 mil habitantes em crianças com menos de 5 anos de idade no período, houve aumento da incidência da doença nas crianças nas regiões Norte e Nordeste. Nessa faixa etária, a principal forma de transmissão é a vertical, de mãe para filho na gestação. A testagem é indicada nos primeiros tr

 O Ministério do Planejamento autorizou a realização de do concurso público para provimento de cargos na Polícia Federal. No total foram autorizadas 1.200 vagas, sendo 500 para agente de Polícia Federal, 100 para papiloscopista, 150 para delegado, 100 para perito e 350 para escrivão. Segundo o ministro da Justiça, Eduardo Cardozo, os servidores que ingressarem a partir de agora na PF serão lotados nas fronteiras. Os estados participantes do Plano Estratégico de Fronteiras são além de Mato Grosso do Sul, o Acre, Amapá, Amazonas, Pará, Rondônia, Roraima, Mato Grosso, Paraná, Rio Grande do Sul e Santa Catarina. O Plano Estratégico de Fronteiras tem como objetivo reduzir os índices de criminalidade e enfrentar o crime organizado. Segundo informou o Ministério da Justiça, os crimes mais comuns nas regiões de fronteira são tráfico de drogas, de armas e de pessoas, além de contrabando. Para ler o documento, acesse o link:    www.correiodoestado.com.br .

O salário do empregado doméstico não pode ser inferior ao salário mínimo federal fixado em lei. No entanto, havendo previsão mais benéfica em lei estadual, o valor mínimo a ser pago ao doméstico será o piso salarial estadual.  Também é assegurada a irredutibilidade do salário previsto na Constituição Federal. Mesmo que o empregador não faça o registro em CTPS - o que é ilegal- , a garantia do salário mínimo ou, se houver, o piso estadual também deve ser garantido ao empregado doméstico, sob pena de o empregador ser obrigado a lhe pagar a diferença faltante, caso venha ser acionado perante a Justiça do Trabalho. A remuneração poderá ser mensal, quinzenal, semanal, diária ou por hora trabalhada. A forma de remuneração mais comum é a mensal. Não obstante, é mister que o salário do empregado doméstico guarde proporcionalidade a sua jornada de trabalho , ou seja, se um empregado é contratado por período integral, o salário será definido por esta jornada (com base em 30 dias). Por sua vez

Tenho visto brilhantes profissionais caindo na indolência. Na maior parte dos casos, tais pessoas tinham capacidades e talentos magníficos – mas por algum motivo, não tiveram êxito em explorar tais dons. Constatei também que muitos realizavam tarefas aquém de suas capacidades, se acomodando a tal situação, evitando até pensar em como desenvolver um avanço em sua carreira. A mediocridade e a preguiça mental são parentes íntimos. Se você não lê, não supre seu cérebro com ideias e inovações, ou seja, torna-o preguiçoso. A passividade mental resulta, por exemplo, em aceitar que tudo o que é falado na TV, lido nos jornais ou dito pelos políticos é verdade. Deixando de analisar fatos, questionar, pesquisar – cai-se na “mesmice”, aceitando-se frases burras como “tudo é assim mesmo...”. Faça a diferença – pense e tenha ideias! Ao invés de aproveitar chavões comuns, e aceitar tudo o que ouve ou lê, tenhas concepções próprias, ponderadas e analisadas, que farão de você uma pessoa única, especial

O Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos (Dieese) calcula que desde 2002 o salário mínimo teve crescimento nominal de 211%, saltando de R$ 200 para os R$ 622 a partir de 1º de janeiro. Descontada a inflação do período, o ganho real foi 65,96%. O percentual de aumento real de 2012 (9,2%) é o segundo maior na última década, graças a Lei 12.382/2011 que prevê a restituição da perda da inflação no ano anterior mais o crescimento do Produto Interno Bruto (PIB) apurado no penúltimo ano pelo IBGE. Nota técnica do Dieese estima que o novo mínimo seja "o maior valor real da série das médias anuais desde 1984". O Departamento também calcula que com o novo mínimo será possível comprar 2,25 cestas básicas, a maior proporção desde 1979. Segundo o Dieese, 48 milhões de pessoas têm rendimento referenciado pelo salário mínimo. O maior grupo está entre os beneficiários da Previdência Social (19,7 milhões de segurados); seguidos de empregados (12,8 milhões de tr

Projeto de lei que tramita na Comissão de Assuntos Sociais (CAS) ataca problema comum em muitas empresas: a contratação de mulheres com salários menores do que os dos homens para exercer as mesmas funções. Pelo texto (PLC 130/11), o empregador pagará multa equivalente a cinco vezes a diferença verificada durante todo o contrato. O valor beneficiará a empregada que for alvo de discriminação. A proposta é de autoria do deputado Marçal Filho (PMDB-MS) e foi aprovada na Câmara em outubro. O deputado lembra que a proibição de diferença salarial entre homens e mulheres está expressa na Constituição e em outras normas, inclusive na Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). Apesar disso, Marçal Filho ressalta que o Brasil ainda não conseguiu acabar com a discriminação sofrida pela mulher. Segundo ele, estudo da Confederação Internacional dos Sindicatos mostra que as brasileiras são as mais apenadas com a diferença de salários em todo mundo: ganham em média 34% a menos que os homens.O estudo foi